FORTALECIMENTO INSTITUCIONAL

Organizações
fortalecidas
transformam
realidades.

Consultoria em fortalecimento institucional para organizações comprometidas com o impacto socioambiental

CADA CONTEXTO, UM CAMINHO
Fabíola Tardin em uma atividade de construção coletiva, com os rostos dos participantes suavemente desfocados
Fortalecendo iniciativas.
Conectando propósitos.
ESCUTA · ESTRATÉGIA · CONSTRUÇÃO COLETIVA
Mais clareza para decidir.Mais autonomia para avançar.Mais condições para transformar.

FORTALECIMENTO INSTITUCIONAL

Fortalecer uma organização é criar condições para que ela cumpra sua missão com mais autonomia, sustentabilidade e consistência.

O fortalecimento institucional considera a organização de forma integrada.

Esse olhar ajuda a reconhecer capacidades, desafios e prioridades de desenvolvimento.

É fundamental compreender a realidade de cada organização e contribuir para a construção de caminhos que fortaleçam suas capacidades, autonomia e sustentabilidade.

Conheça minha visão

FRENTES DE ATUAÇÃO

Três frentes.
Um olhar integrado.

Minha atuação está concentrada em três frentes complementares do fortalecimento institucional, que ajudam a compreender necessidades, reconhecer prioridades e identificar possibilidades de contribuição.

Essas frentes orientam o trabalho a partir da realidade de cada organização, sem constituir um catálogo fechado de serviços.

Fabíola Tardin em um encontro do Terceiro Setor
CONHECIMENTO QUE SE CONECTAà realidade de cada organização.

QUEM CAMINHA COM VOCÊ

Olá, sou
Fabíola Tardin.

Acredito na força das organizações e nas possibilidades que construímos em conjunto.

Minha trajetória reúne formação jurídico-empresarial, experiência prática junto a organizações da sociedade civil e atuação em rede no Terceiro Setor.

A partir desse repertório, busco contribuir para o fortalecimento institucional, aproximando conhecimento, estratégia e conexões das necessidades e dos desafios de cada organização.

Conheça minha trajetória Missão, visão e valores

MODALIDADES DE CONTRIBUIÇÃO

Caminhos feitos com você.

O fortalecimento institucional permanece como finalidade comum. A forma de contribuir considera as necessidades da organização e as competências envolvidas.

01 / Desenvolver

Atuação direta

Contribuo diretamente quando a necessidade corresponde às minhas competências, disponibilidade e escopo profissional.

02 / Construir em conjunto

Atuação colaborativa

Construo com outros profissionais e organizações quando o desafio requer conhecimentos complementares.

03 / Conectar

Conexão estratégica

Aproximo a organização de pessoas, redes ou iniciativas que possam contribuir para a necessidade identificada.

Entenda as formas de contribuição

PONTOS DE PARTIDA

Em que situações
podemos conversar?

O fortalecimento institucional pode começar por diferentes necessidades, desafios ou oportunidades.

Compartilhe o momento da sua organização

Podemos iniciar uma conversa quando sua organização:

  • Precisa compreender melhor seu momento e estabelecer prioridades para seu desenvolvimento.
  • Busca estruturar iniciativas e fortalecer suas condições de mobilização de recursos.
  • Identifica a necessidade de desenvolver conhecimentos, práticas ou competências.
  • Enfrenta desafios que podem exigir diferentes especialidades, parcerias ou conexões.

Cada situação é um ponto de partida para compreender o contexto e identificar possibilidades de contribuição.

EXPERIÊNCIAS DE COLABORAÇÃO | DEPOIMENTOS

Conhecimentos que
se encontram na prática.

Relatos de experiências em planejamento institucional e apresentação de ferramentas, compartilhados por quem participou dessas construções.

Planejamento estratégico do atual Instituto Beija-Flor, à época Projeto Beija-Flor

“É um exemplo de profissionalismo e excelência em cada projeto que desenvolve.”

“Muita competência, sensibilidade e generosidade.”

Fernando E. GadelhaMentor Organizacional · FE Gadelha Mentoring Z/ES
Ler depoimento completo

Não poderia deixar de me manifestar sobre a profissional Fabíola Tardin. É um exemplo de profissionalismo e excelência em cada projeto que desenvolve. Tive a oportunidade de trabalhar com ela em algumas ocasiões.

Na elaboração do planejamento estratégico do Projeto Beija-Flor, que lida diretamente com a gestão de uma Creche, tivemos uma sinergia perfeita, demonstrando muita competência, sensibilidade e generosidade, que são os atributos essenciais para quem deseja atuar no segmento do terceiro setor.

Sempre afirmei que suas chances de sucesso no terceiro setor são altíssimas. Desejo sucesso pleno à Fabíola Tardin. Com a minha admiração,

Atendimento no processo de contratação da plataforma Bliiv

“Gostaria de destacar o seu excelente atendimento prestado no processo de contratação da plataforma Bliiv.”

“Sua cordialidade, paciência e profissionalismo, nos trouxe segurança e confiança para dar início à parceria.”

Instituto AcordeSão Carlos/SP
Ler depoimento completo

Gostaria de destacar o seu excelente atendimento prestado no processo de contratação da plataforma Bliiv. Desde a apresentação inicial, demonstrou conhecimento sobre a plataforma, explicando as funcionalidades e benefícios oferecidos. Sua cordialidade, paciência e profissionalismo, nos trouxe segurança e confiança para dar início à parceria.

Além de demonstrar atenção às nossas necessidades específicas e buscar as melhores soluções para nossa organização. Sua capacidade de personalizar a experiência e garantir que todos os nossos questionamentos fossem respondidos prontamente foi fundamental para fortalecer essa relação.

Estamos confiantes de que, com essa parceria, alcançaremos nossos objetivos e promoveremos um impacto social ainda maior.

VAMOS CONVERSAR

Toda construção começa
pela compreensão do contexto.

Se sua organização está diante de um desafio, de uma oportunidade ou busca caminhos para seu fortalecimento, compartilhe um pouco sobre esse momento.

Vamos conversar